Supervision für den Arbeitsplatz: Was ist das?

Supervision ist ein Beratungsverfahren, das sich auf Abläufe und Fragen bei der beruflichen Arbeit bezieht, auf Probleme der darin involvierten Menschen und auf ihre Beziehungen. Sie bietet Raum für Reflexion und Unterstützung bei der Bewältigung von Herausforderungen im Arbeitskontext. Durch regelmäßige Supervisionssitzungen können Sie als Arbeitnehmer oder Führungskraft Ihre berufliche Rolle reflektieren, Entwicklungspotenziale identifizieren und neue Perspektiven gewinnen.

Vorteile von Supervision im Umgang mit Stress

Innerhalb einer Supervisionssitzung nehmen wir uns 90 Minuten Zeit, Ihre Arbeitssituation, Ihr Arbeitsumfeld etc. zu betrachten. Durch den Rahmen der Supervisionssitzungen können belastende Situationen und Konflikte reflektiert und bearbeitet werden. Dies können Sie dann in Ihren Alltag übertragen.